Comedy Consultancy
Prijsindicatie: €4.000 - € 5.000 excl. btw
Renske en Tabitha zijn een energiek dagvoorzittersduo. Met vaart, humor en dynamiek zetten zij mensen letterlijk en figuurlijk in beweging. Hun werkwijze is interactief, fijngevoelig en scherp afgestemd op wat mens en organisatie nodig hebben. Of het nu gaat om collega’s die elkaar lang niet gezien hebben, de implementatie van nieuwe werkprocessen of een bijeenkomst rondom HR vraagstukken zoals werkdruk, professionalisering of veranderingen binnen organisaties.
Tabitha van den Hooff is acteur en trainer. Vanuit haar ervaring als MT-lid binnen het kunstonderwijs weet ze partijen met elkaar te verbinden. Ze stelt mensen op hun gemak, kan goed luisteren en brengt diepte aan in het gesprek. Tabitha is sterk op de inhoud, bewaakt de focus en is een toegankelijke en verfrissende dagvoorzitter die zich thuis voelt op het podium.
Renske de Haan-Veenstra is senior coach en trainer. Als dagvoorzitter brengt Renske vaart, humor en energie. Met haar scherpe en charmante blik brengt ze het gesprek op gang. Vanuit haar jarenlange ervaring binnen overheidsinstellingen, waaronder gemeenten en justitie, weet ze snel tot de kern te komen en opdrachtgevers ook in het voortraject van hun bijeenkomst te adviseren.
ALS DAGVOORZITTERS
Renske en Tabitha vormen samen Comedy Consultancy, een dagvoorzittersduo dat een bijeenkomst niet alleen begeleidt, maar daadwerkelijk in beweging zet. Letterlijk én figuurlijk. Met vaart, humor, dynamiek en interactieve werkvormen tillen ze elk programma naar een hoger niveau. Hun aanpak is fijngevoelig en scherp tegelijk, altijd afgestemd op wat de zaal én de organisatie nodig heeft.
Vanuit hun achtergronden als acteur, trainer, coach en MT-lid binnen kunstonderwijs en overheid weten ze hoe mensen, teams en organisaties werken. Ze denken graag mee in het voortraject: wat is het doel van de dag, waar zit de spanning, en welke werkvormen passen daarbij? Op de dag zelf bewaken ze focus en flow, brengen ze diepte in gesprekken en houden ze de energie hoog.
Renske en Tabitha zijn op hun best rondom thema's als:
Verbinding en herontmoeting. Bijeenkomsten voor teams die elkaar lang niet gezien hebben of die als groep opnieuw richting willen vinden.
Veranderingen binnen organisaties. Van de implementatie van nieuwe werkprocessen tot bredere transformaties waar mensen in mee moeten gaan.
HR-vraagstukken. Werkdruk, welzijn, professionalisering en doorontwikkeling.
Sectoren waar ze veel werken: kunst- en onderwijsorganisaties, overheidsinstellingen (zoals gemeenten en justitie) en organisaties die toe zijn aan beweging op mens- én organisatieniveau.